Круто жить в стране с большими возможностями. Когда можно работать в команде, а можно и одному. Когда система работы коммерческих структур с государством отлажена так, что запустить собственный бизнес – это реально. Тогда в стране появляются новые рабочие места, новые компании, население не сидит на шее у дотационных фондов, а у государства есть возможность финансировать большинство социальных обязательств из налоговых поступлений. Это, конечно, идеал. В какой-то степени такой порядок существует в развитых странах.
Но Украина упорно продолжает быть мизантропом по отношению к своим же гражданам. Одни только так называемые «Маски-шоу» с участием «ОМОН-а» и «Беркута» чего стоили.
Моя хорошая знакомая, работающая в одной из компаний, куда внезапно нагрянули «беркутовцы» в черных масках, рассказывала, как сотрудники, кто успел, убегали через черный ход. Потому что «беркутовцы» закрывали всех в здании без объяснения причин. По слухам, таким образом близкие к Небезызвестной Партии люди пытались отобрать прибыльный бизнес у его владельцев.
История с Денисом Олейниковым и футболками «Спасибо жителям Донбасса» - еще более нашумевшая. Но теперь наши системные проблемы в отношениях между бизнесом и государством стали еще более очевидны уже на международном уровне.
В рейтинге Всемирного банка «Doing business» за 2012 год по степени легкости ведения бизнеса Украина заняла почетное 137е место из 185 стран. Это значит, что предпринимателю легче, лучше и зачастую безопаснее начинать свой бизнес в Гондурасе (125 место), Папуа-Новая Гвинея (104 место), на островном государстве Тринидад и Тобаго (69 место). А если, к примеру, повезет - доехать до Маврикия (19 место), и наступит просто рай.
Рейтинг составляли на основе 10 показателей. Среди них – налогообложение, защита инвесторов, обеспечение выполнения контрактов и другие. В общем, аналитики Всемирного банка ничего важного не пропустили. Подробнее – здесь.
Как все мы понимаем, создание новых компаний – это новые рабочие места, налоги в государственную казну, развитие экономики и инфраструктуры, финансовое обеспечение социальных программ и все то, из чего состоит повседневная жизнь нормального государства. Ударение - на слове "нормального". Потому что государство, где иностранных инвесторов нагло разводят на деньги, обманывают, а потом дерибанят инвестиции «между своими» - нормальным не назовешь.
О чем говорит нам, простым украинцам, рейтинг Всемирного банка? О том, что нас с вами и наших детей ждет формальное рабство: при невозможности или непреодолимой сложности ведения своего бизнеса в Украине, единственный легальный способ заработать деньги – это наемный труд. Угадайте, кто будет нас с вами нанимать в ближайшее время? Те самые пять-семь крупных финансово-промышленных групп Украины, которые уже сейчас имеют всевозможные преференции от «государства» (кстати, активно создающего свою собственную финансово-промышленную группу). И другого варианта у нас не будет. Или к одному барину, или к другому. А потом придет в Верховную Раду Некто, кто узаконит новый Трудовой Кодекс, и – «здрасьте приплыли» – 1861-го года как не бывало. Крепостное право и Юрьев день раз в году.
Почему это - не преувеличение? Потому что Некто уже предпринимает активные шаги для осуществления своего замысла.
В 2002 году была зарегистирована Федерация работодателей Украины. Но о ней никто ничего толком не знал, пока эту структуру не возглавил владелец холдинговой компании Group DF Дмитрий Фирташ. С его подачи Федерация стала разрабатывать новый проект Трудового Кодекса. Неудивительно, что в новом проекте прав у работодателей оказалось гораздо больше, чем обязанностей.
Политического влияния у «владельца холдинга имени себя» достаточно, чтобы внести обновленную версию Трудового Кодекса на голосование в Верховную Раду. Как Рада принимает законы, мы с вами хорошо знаем. И все. Точка. С одной стороны – нереальные условия ведения собственного бизнеса (то есть, отсутствие возможности ни от кого не зависеть), с другой – картельный сговор крупнейших работодателей и новый Трудовой Кодекс, составленный в соответствии с их интересам.
Человек не может жить без свободы. А свобода – это прежде всего возможность жить в соответствии со своими потребностями и желаниями, и при этом не мешать другим. Включая возможность обеспечивать себя и свои семьи легальным здоровым способом. При этом не быть обворованным государством или работодателем.
За свою свободу и право достойно жить можно и нужно бороться. Как именно мы будем (или не будем) отстаивать свои права – вопрос к нам с вами. Нет гарантий, что что-то вообще будет сделано, или если что-то будет сделано, то это принесет эффект. Но если мы пустим все на самотек, наши перспективы рискуют стать совсем нерадужными.
Даниил Дьяченко, infocorn.org.ua
